На переобучение граждан предпенсионного возраста потратят более 5 млрд рублей в 2019 году

На программы переобучения граждан предпенсионного возраста в 2019 году выделят более 5 млрд руб., сообщил журналистам глава Роструда Всеволод Вуколов на финале чемпионата национального чемпионата «Навыки мудрых» для профессионалов старше 50 лет. Как рассказал глава Роструда, службы занятости совместно с федеральными органами власти, отвечающими за высшее и среднее образование, должны выстроить систему проведения таких программ.

В рамках программ предприятия будут обучать сотрудников предпенсионного возраста, чтобы те могли продолжать трудовую деятельность. «Программы переобучения будут от 3 до 6 месяцев по тем специальностям, которые сегодня будут выявлены регионами как необходимые и первостепенные. Сейчас регионы работают активно над тем, чтобы понять, какая ситуация на рынке труда на ближайший год, три и на весь период, который заявлен»,— цитирует «Интерфакс» господина Вуколова.

Первый замглавы администрации президента Сергей Кириенко сказал, что программы повышения квалификации не будут обязательными. «Человек должен принимать в ней участие только в случае, если сам хочет, потому что, как правило, люди старшего возраста имеют специализацию, имеют хорошую профессию, и сегодня доказывают, что очень часто конкурентоспособнее молодежи»,— пояснил господин Кириенко.

Как Владимир Путин изменил пенсионную реформу

Смотреть

20 сентября Госдума приняла во втором чтении законопроект, вводящий уголовную ответственность за необоснованный отказ в приеме на работу или увольнение людей предпенсионного возраста. Для работодателей-нарушителей будет введен штраф в размере до 200 тыс. руб. или до 360 часов общественных работ.

29 августа президент России Владимир Путин обнародовал параметры повышения пенсионного возраста. Основные изменения, предложенные главой государства — пятилетнее повышение возраста вместо восьмилетнего для женщин, а также сохранение и даже усиление соцзащиты и рынка труда для специально вводимой категории предпенсионного возраста.

Какие варианты занятости для возрастных сотрудников предлагает рынок, читайте в публикации “Ъ FM”.

Загрузка новости...
Загрузка новости...
Загрузка новости...
Загрузка новости...
Загрузка новости...
Загрузка новости...
Загрузка новости...
Загрузка новости...
Загрузка новости...
Загрузка новости...
Загрузка новости...