Британская организация Royal College of Nursing (RCN), которая является крупнейшим в мире профсоюзом, объединяющим средний медицинский персонал, приняла решение о проведении забастовки своих участников в медицинских учреждениях Англии, Северной Ирландии и Уэльса 15 и 20 декабря. Участники забастовки требуют повышения зарплат, и это будет самая масштабная акция протеста среднего медицинского персонала в Великобритании за всю историю Национальной службы здравоохранения, то есть с 1948 года.
Как заявили представители RCN, у профсоюза не осталось иного выбора, как бастовать, после того как правительство отказалось удовлетворять требование о повышении зарплат медсестер на 19%, назвав его «невозможным». «Средний медицинский персонал устал, что к нему относятся так, будто он всем все должен, устал от низких зарплат и работы в условиях вечной нехватки сотрудников, устал от невозможности обеспечить нашим пациентам тот уровень ухода, которого они заслуживают»,— заявила генеральный секретарь RCN Пэт Каллен.
Медсестры разной специализации и уровня зарабатывают в Великобритании от £27 тыс. до £55 тыс. в год (2–4 млн руб. в год). Однако в условиях среднемесячной инфляции около 8,5% (в октябре она достигла 11%) этих зарплат, по мнению профсоюза, явно недостаточно. В период проведения забастовки участвующие в них медсестры не будут выполнять свои повседневные обязанности, однако продолжат оказывать услуги в рамках неотложной медицинской помощи.
На текущей неделе в Великобритании началась также крупнейшая в истории страны забастовка преподавателей университетов, прошла первая за последние 40 лет забастовка учителей школ Шотландии и забастовка сотрудников почтовой службы Royal Mail.