По данным источников агентства Bloomberg, крупнейший банк Германии Deutsche Bank планирует ввести новые правила работы, которые позволят руководителям подразделений в постоянном режиме и после пандемии коронавируса переводить своих сотрудников на удаленный режим работы, включающий до 40% рабочего времени. Наиболее предпочтительным вариантом такого графика в Deutsche Bank видят работу сотрудников из дома в течение двух дней в неделю. Эти меры позволят банку, который в последнее время находится в процессе масштабной реструктуризации, сэкономить средства на аренде офисных площадей и обслуживании оборудования.
Bloomberg отмечает, что только в 2019 году Deutsche Bank, в котором работают около 80 тыс. сотрудников в 70 странах мира, потратил на аренду офисных площадей и оснащение рабочих мест €1,7 млрд. Сообщается, что в настоящее время банк ожидает итогов обсуждения законопроектов по организации удаленной работы в ряде стран мира, чтобы его новые правила соответствовали местным законам. «Как уже известно, мы думаем над тем, какой полезный опыт мы можем извлечь из кризиса, связанного с COVID-19, над тем, как мы можем работать в будущем,— цитирует агентство представительницу банка Кристину Петерс.— Сейчас мы работаем над созданием гибридной модели, которая будет сочетать работу из дома и работу в офисе. Но пока никакие решения еще не приняты».