Еще на первом курсе института будущих экономистов учат: чтобы минимизировать убыток компании по итогам отчетного года, необходимо снижать расходы — в первую очередь административные. Однако эта теория не работает в отношении мегасанатора, "дочки" Агентства по страхованию вкладов (АСВ) банка "Российский капитал".
Фото: Дмитрий Лебедев, Коммерсантъ / купить фото
На фоне убытка более 12 млрд руб. за 2015 год против прибыли в 2014 году 139 млн руб. "Российский капитал" увеличил расходы на оплату труда и прочие административные расходы на треть (на 907 млн руб.), следует из консолидированной международной отчетности, опубликованной на сайте банка. Убыток, полученный банком, санирующим не только проблемные банки, но и компанию-застройщика СУ-155, вполне объясним. Не последнюю роль в его формировании играют проблемные активы санируемого Социнвестбанка, давшие в итоге рост резервов по группе почти в шесть раз. Но на фоне полученной в прошлом году докапитализации через ОФЗ от государства на 14,3 млрд руб. увеличение административных расходов несколько удивляет.
Не секрет, что для получения ОФЗ банк должен был соответствовать нескольким критериям, в том числе это отказ от роста зарплат топ-менеджеров и иных сотрудников по сравнению с уровнем 1 января 2015 года. У "Российского капитала", напротив, расходы на заработную плату и премии увеличились в 2015 году почти на треть (на 372 млн руб.). В самом банке поясняют, что "увеличение связано с выплатой выходных пособий предыдущему топ-менеджменту банка", а также с приемом нового персонала для "осуществления проектов по финансовому оздоровлению банков и финансированию достройки объектов ГК СУ-155". Возросшие за год прочие выплаты персоналу на 24 млн руб. в банке объясняют выплатой выходных пособий "неключевому управленческому персоналу".
Смена кадрового состава "Российского капитала" началась летом прошлого года с приходом в банк экс-главы Банка Москвы Михаила Кузовлева. Собеседники "Ъ" в банке указывали, что пришедшие вслед за господином Кузовлевым из Банка Москвы новые топ-менеджеры получили зарплаты на 40% больше, чем их ушедшие из "Российского капитала" предшественники (см. "Ъ" от 17 сентября 2015 года). Именно это в свое время стало причиной разногласий между акционером банка АСВ и его новым главой и чуть не привело к отставке Михаила Кузовлева. Но потом акционер одумался и восстановил его в должности, несмотря на растущие траты.
Позволить себе увеличивать расходы на зарплату "Российский капитал", несмотря на ОФЗ, может: на главного оздоровителя ограничение роста фонда оплаты труда не распространяется. Тем не менее не может не вызывать вопросов эффективность работы мегасанатора, тратящего все больше, несмотря на такие убытки, при которых логично было бы перейти к экономии.