Компания Eastman Kodak, столкнувшаяся с падением доходов от продажи фотопленки, пытается освоить новые для себя направления. Одно из них — цифровые технологии. Впрочем, не уповая на достижения науки, Kodak прибегает и к таким традиционным методам, как кардинальная перестройка структуры компании.
Как сообщил президент и исполнительный директор Eastman Kodak Дэниэл Карп (Daniel Carp), компания серьезно изменит структуру, что позволит решить задачу быстрейшего внедрения новых разработок и установления более тесной связи с клиентами. Он выразил надежду, что благодаря этому удастся увеличить долю продукции Kodak на мировом рынке.
Решение о кардинальной перестройке структуры компании было принято после того, как в третьем квартале ее прибыль упала на 8%. Причем произошло это падение несмотря на то, что объемы продаж фотопленки росли — в жесткой конкурентной борьбе Kodak приходилось снижать цены.
Ситуацию нужно было исправлять. В сентябре Kodak покинул Роберт Киган (Robert Keegan), который руководил деловыми операциями компании. Его сменил 42-летний Дэниэл Палумбо (Daniel Palumbo), который пришел в Kodak три года назад, а до этого был менеджером по маркетингу компании Procter & Gamble.
Произошли изменения в структуре компании, что должно упростить управление ею. Семь подразделений Kodak войдут в две группы — коммерческих операций и потребительскую. Руководить этими двумя группами будут технический директор и директор отдела исследований и развития Джеймс Стоффель (James Stoffel) и старший вице-президент отдела развития цифровых технологий Тед Левис (Ted Lewis).
Kodak также направит усилия на увеличение доходов от внедрения своих лабораторных разработок и вложения капиталов в другие сферы. Дэниэл Карп заявил, что именно цифровые технологии позволят индустрии, связанной с созданием и обработкой изображений, развиваться темпами, о которых в предыдущие десятилетия невозможно было и мечтать. По его словам, компания Kodak намерена делать ставку именно на эту сферу.
ИВАН Ъ-АНДРЕЕВ