Как стало известно Ъ, владельцы костромского Совкомбанка и новосибирской группы "АРКА-Финанс", крупнейшим пайщиком которой является голландская TBIF BV, создали холдинг с активами $400 млн, ориентированный на развитие банковской розницы в регионах. По словам участников рынка, для иностранцев это новационная идея, имеющая хорошие перспективы за счет покупки небольших банков. Однако ее развитие может затормозиться из-за дефицита квалифицированных кадров, характерного как для Москвы, так и для регионов.
Информацию о сделке между новосибирской группой "АРКА-Финанс" и владельцами костромского банка Ъ вчера подтвердили в Совкомбанке и ИГ "Русские фонды", выступившей организатором сделки. Создаваемый холдинг будет иметь более 600 точек продаж в 20 регионах. При этом, по словам председателя совета директоров ИГ "Русские фонды" Сергея Васильева, холдинг будет работать исключительно в регионах. "Это новая идея на рынке, и она имеет неплохие перспективы с учетом планов по дальнейшему расширению холдинга за счет новых приобретений региональных банков",— утверждает он. По данным Ъ, "Русские фонды" уже ведут аналогичные переговоры с собственниками Тверьуниверсалбанка.
Созданный в 1990 году Совкомбанк является крупнейшим банком Костромской области. Крупнейший бенефициар банка — председатель его правления и депутат Костромской облдумы Николай Журавлев. На 1 января 2007 года активы банка составляли 4,6 млрд руб., собственные средства — 469 млн руб. Совкомбанк имеет четыре филиала и 18 допофисов в Костромской и Московской областях.
ООО "АРКА-Финанс" включает в себя ЗАО АРКА (Ассоциация региональных кредитных агентств, состоящая из 13 кредитных агентств), банк "Региональный кредит", "АРКА-страхование" и "АРКА-лизинг". 75% минус один пай ООО принадлежит TBIF BV, оставшийся пакет — гендиректору ООО Анатолию Притуле. TBIF BV создана три года назад, 100-процентным владельцем является Kardan Ltd, одна из крупнейших инвесткомпаний Израиля с активами более $3 млрд и капитализацией более $1,5 млрд.
Сумму сделки стороны не раскрывают, однако управляющий директор Совкомбанка Сергей Хотимский пояснил Ъ схему ее проведения. По его словам, сначала "АРКА-Финанс" выкупит 50% долей Совкомбанка, который на часть полученных денег приобретет 100% долей новосибирского ООО. Кроме того, TBIF BV дополнительно внесет в капитал группы $40 млн. "Мы заключили соглашение с TBIF, согласно которому эта компания не будет выходить из проекта как минимум четыре с половиной года",— утверждает он. Акционеры Совкомбанка рассчитывают, что TBIF сохранит свой пакет в банке ближайшие шесть-восемь лет. Это подтверждают и планы "АРКА-Финанс". По словам ее гендиректора Анатолия Притулы, программа развития холдинга предусматривает постепенную трансформацию кредитных агентств в сеть полноценных банковских офисов, что позволит группе войти в первую двадцатку банков по количеству точек продаж.
Эксперты считают интерес иностранных инвесторов к российским регионам вполне объяснимым. "У иностранцев, как правило, более дешевые деньги, чем фондируются российские банки. И если голландцы смогут предложить более низкие ставки и более качественный уровень обслуживания, они смогут потеснить крупных игроков российского банковского сектора",— считает аналитик Собинбанка Александр Разуваев. Тем не менее ряд экспертов указали на упущенные выгоды группы из-за отказа развивать бизнес в столице. "Региональный рынок, конечно, далек от насыщения, но в Москве объемы резервов под ссуды физическим лицам в пять раз выше, чем создают те же столичные банки в регионах,— рассуждает вице-президент 'Конверс Груп' Константин Богомазов.— С другой стороны, это показывает, что бизнес здесь более рискованный".
Правда, эксперты считают, что самый большой риск — острый кадровый дефицит — характерен и для Москвы, и для регионов. "Нехватка кадров для кредитных организаций сегодня просто катастрофическая",— признается консультант направления "Банки и инвестиции" рекрутингового агентства "Анкор" Анна Добрякова. "В этом году мы получаем от банков запросы на массовый подбор персонала в два-три раза чаще",— подтверждает руководитель направления подбора финансовых специалистов кадрового агентства "Виват Персонал" Екатерина Соловьева. С другой стороны, кадровый резерв больше все-таки в регионах. Тем более что причина дефицита не столько в большом количестве игроков, сколько в быстром развитии рынка.