На 16% увеличилось в Нижегородской области число открытых вакансий в ноябре этого года по сравнению с ноябрем прошлого. Такие данные приводит компания HeadHunter.
Фото: Андрей Абрамов
Фото: Андрей Абрамов
Руководитель пресс-службы HeadHunter Поволжье Анна Буслова рассказала «КоммерсантъFM Нижний Новгород», что в прошлом месяце нижегородские компании чаще всего искали специалистов в сфере продаж, и это 28% предложений от общего количества вакансий. Она подчеркнула, что продажи в нашем регионе традиционно занимают первое место среди всех вакансий.
Собеседница «ЪFM НН» сообщила, что на втором месте по востребованности среди работодателей оказался рабочий персонал (14% вакансий), на третьем месте – специалисты IT-сферы и производства (по 12% от общего числа предложений). Кроме того, нижегородские работодатели проявили высокую заинтересованность в специалистах из профессиональных сфер «Начало карьеры и студенты», «Транспорт и логистика», «Административный персонал», «Строительство и недвижимость».
Что касается соискателей, то в целом за ноябрь этого года в регионе было открыто на 5% больше резюме, чем в ноябре 2019-го. Нижегородцы больше всего ищут работу в таких сферах, как «Начало карьеры, студенты», «Продажи», «Административный персонал» и «Производство».
Сложнее всего трудоустроиться представителям высшего менеджмента, а также сферы искусства, развлечений и масс-медиа – конкуренция среди соискателей здесь высока – в районе девяти резюме на одну вакансию. Практически нет конкуренции среди медиков, фармацевтов, рабочих и специалистов по страхованию.