Специалисты рекрутинговой компании "Агентство Контакт" опросили более ста руководителей предприятий, большинство из которых работают в российских компаниях, в ходе опроса, посвященного полученному образованию и популярности программ MBA среди топ-менеджеров российских компаний. Согласно выборке, более 40% опрошенных являются руководителями департамента, треть — директорами, 10% — генеральными директорами, 9% — менеджерами.
Опрос показал, что абсолютное большинство российских управленцев (более 90%) получали знания в РФ. В Европе учились 4,4%, еще 1,5% — в США. Как выяснилось, большинство топ-менеджеров (44%) имеют одно высшее образование, четверть опрошенных — два высших. Самые популярные вузы, которые заканчивали руководители,— МГУ (окончили 15%), Финансовая академия при правительстве РФ (4,5%), МГТУ имени Баумана (3%). У 20% руководителей с высшим или двумя высшими образованиями есть диплом MBA. Почти 5% респондентов после вуза окончили аспирантуру и столько же — курсы профпереподготовки. Больше всего степень MBA популярна у директоров — ее имеет почти каждый третий управленец на этой должности. Как и гендиректора, они тоже предпочитают повышать свою квалификацию, 10% гендиректоров и директоров имеют диплом профессиональной переподготовки. Также опрос показал, что диплом MBA имеют 28% менеджеров компаний (см. график).
Исследователи отмечают, что при устройстве на работу при всех равных характеристиках кандидатов на позицию топ-менеджера — опыте, рекомендациях, уровне профессионализма — в 80% случаях компании-работодатели делают выбор в пользу кандидата с более качественным образованием. Впрочем, как уточняет директор департамента "Агентство Контакт" Андрей Захаров, как правило, качественное образование определяется престижностью вуза, который кандидат окончил. А вот степень MBA является серьезным преимуществом в глазах рекрутеров, поскольку они считают, что такие кандидаты обладают международными знаниями управления и руководства, в отличие от большинства кандидатов с двумя высшими образованиями. К тому же со степенью MBA топ-менеджер может рассчитывать на большую зарплату. Как утверждают авторы опроса, разница в зарплате руководителей, у которых есть степень MBA, может быть выше на 10-15%, чем у руководителей, имеющих одно или два высших образования, при условии равных профессионального опыта и ключевых показателей эффективности (KPIS).
