Новаторы капиталистического производства

Мировая практика

Одним из первых, кто начал регулярно платить за идеи, был Уолт Дисней. Он приглашал всех желающих поделиться своими идеями трюков и комических сценок к себе в студию. Если идея использовалась в фильме, ее автор получал $30, что для 1920-1930-х годов было очень значительной суммой. Корпорация IBM ежегодно с 2001 года проводит трехдневную конференцию Innovation Jam, в которой участвуют десятки тысяч изобретателей и ученых со стороны, а также сотрудников компании. Лучшие идеи получают финансовую поддержку, но авторы не вознаграждаются. Nokia ежегодно анализирует инновационные предложения сотрудников компании, выбирает лучшие и по итогам года устраивает церемонию награждения. Инженеры, на счету которых десять и более патентов, принимаются в почетный "Клуб 10". Американская корпорация 3M предлагает всем сотрудникам, клиентам или подрядчикам выдвигать свои инновационные идеи. Если идея получает дальнейшую разработку, ее автор получает вознаграждение, а если это сотрудник, то его включают в работу над проектом. Кроме того, в компании существует специальный фонд для финансирования сотрудников (каждый может получить до $50 тыс.), занимающихся независимыми исследованиями. Ежегодно вручается около 90 таких грантов. Если идея приносит компании доход $2 млн, автор идеи получает награду "Золотой шаг". Авторы удачных инновационных идей в сфере технологий получают престижную Карлтоновскую премию, которую называют "Нобелевской премией 3M". Алена Миклашевская

Загрузка новости...
Загрузка новости...
Загрузка новости...
Загрузка новости...
Загрузка новости...
Загрузка новости...
Загрузка новости...
Загрузка новости...
Загрузка новости...
Загрузка новости...
Загрузка новости...