Не все сотрудники корпорации «ВСМПО-Ависма» обладают достаточной квалификацией и относятся к работе должным образом, поэтому «какое-то количество таких людей работу потеряют», рассказал корпоративному изданию «Новатор» и.о. гендиректора компании Максим Кузюк.
Фото: Владислав Лоншаков, Коммерсантъ
Фото: Владислав Лоншаков, Коммерсантъ
«Любой кризис заканчивается, и начинается рост. Квалифицированные кадры невозможно подготовить за несколько дней и даже месяцев, особенно в специфических областях, коей является производство титана.
К сожалению, в нашем коллективе не все сотрудники обладают достаточной квалификацией и относятся к работе должным образом. Так что какое-то количество именно таких людей работу все-таки потеряют.
Но чтобы сохранить настоящих профессионалов, добросовестных и ответственных сотрудников при низких объемах производства, мы договорились добавить в каждый цех 20% ФОТа сверх производственной программы», — рассказал господин Кузюк.
Отметим, «ВСМПО-Ависма» из-за пандемии коронавируса сократила план по выпуску товарной титановой продукции в 2020 году с 39 тыс. тонн до 26,5 тыс. т, по выпуску титана губчатого — с 44 тыс. т до 35 тыс. т. Корпорация сокращает непроизводственные расходы, а также не исключает закрытия части производственных участков и консервации оборудования.
По словам Максима Кузюка, 7% от численности персонала приходилась на сотрудников компании «Альтернатива», от услуг которой уже отказались. Сокращения коснулись и управленческого персонала, но эти сотрудники уходят по собственному желанию, сказал руководитель. «Кто-то понимает, что не тянет в новых условиях. Кому-то тяжело работать в новом темпе. Идет естественный отток. Но я за эту категорию не беспокоюсь: если они высококвалифицированные специалисты, то обязательно найдут себе работу, если нет, то им придется как-то дать себе объективную оценку и идти на менее квалифицированную работу», — добавил Максим Кузюк.
65% акций «ВСМПО-Ависма» принадлежит зампредседателю совета директоров компании Михаилу Шелкову, 25% плюс 1 акция — госкорпорации «Ростех». «ВСМПО-Ависма» обеспечивала до 35% всех потребностей в титане Boeing, 65% спроса Airbus Group и 100% Embraer. В первом квартале 2020 года корпорация получила 8,1 млрд руб. чистого убытка по РСБУ против 7 млрд руб. прибыли в 2019 году.
Он отметил, что понимает, что Верхняя Салда не проживет, если случится массовое сокращение на предприятии. Но ему хочется, чтобы «поменялась концепция нашего восприятия завода как гарантированного работодателя».
«Все всегда были уверены, что любой человек, который живет в Верхней Салде, может найти работу здесь, на ВСМПО. К чему это привело? К тому, что в городе очень слабо развита сеть малых и средних предприятий, которые были сфокусированы на производстве какого-то продукта. Торговля и немного сервиса — и все. Даже “Титановая долина”, к сожалению, практически пуста: кроме UBM-2, нет никакого реального производства. И если высвобождение рабочих рук даст толчок к развитию совершенно другой экосистемы в городе, к открытию новых предприятий, появлению новых рабочих мест – это будет прорыв для Верхней Салды», — сказал он.
Максим Кузюк был назначен и. о. гендиректора компании 7 мая, до него предприятием с 2009 года руководил Михаил Воеводин.