Ведущие российские эксперты оценили привлекательность «Камского кабеля» на рынке труда. Компания оказалась единственным представителем своей отрасли, добровольно согласившимся участвовать в исследовании.
ООО «Камский кабель» подтверждает звание флагмана отрасли не только как качественный производитель кабельно-проводниковой продукции, но и как привлекательный работодатель. Вот уже второй год подряд предприятие входит в топ-100 «Рейтинга работодателей России» по версии HeadHunter. В 2018 году пермский производитель улучшил свои позиции, поднявшись сразу на 45 пунктов. Высокие показатели в рейтинге – ключевой критерий привлекательности компании на рынке труда. Обусловлено это надежностью и престижем предприятия, с которым мечтают связать карьеру многие выпускники учебных заведений.
В 2018 году ООО «Камский кабель» занял 53-е место из 265 (в 2017-м пермяки занимали в рейтинге 98-ю позицию). Предприятие заняло также 4-е место в подрейтинге «Самые вовлеченные сотрудники» и 6-ю позицию среди лучших работодателей в сфере энергетики, добычи и переработки сырья.
Ежегодный «Рейтинг работодателей России» учитывает несколько факторов: внутреннюю оценку – мнение сотрудников, оценку эффективности работы HR-подразделения (для этого специалисты заполняют профессиональную анкету, составленную с учетом рекомендаций консультантов PricewaterhouseCoopers Russia B. V.), а также внешнюю оценку – мнение соискателей об организации. Стоит отметить, что «Камский кабель» является единственным предприятием кабельной отрасли, которое заявилось для участия в рейтинге. Его конкурентами среди производственных компаний стали ПАО «Норникель», ГК «Росатом», ПАО «Газпром Нефть».
