«Кадры решают все»
Руководитель группы компаний «Ижавтоснаб» Дамир Хазеев – о том, на чем основывается успех UDS group.
- Наши компании являются партнерами с 2011 года, когда «Ижавтоснаб» начал работать с одним из бизнес-подразделений холдинга – предприятием «Средуралнеруд». И сегодня это сотрудничество продолжается. Мы оказываем транспортные услуги бизнес-подразделениям холдинга, работаем по всему спектру спецтранспорта. Практика показывает, что наше развитие идет параллельно с UDS group, в какой-то степени мы стимулируем друг друга на поиск новых точек роста.
Фото: UDS group
- На чем, на Ваш взгляд, основан успех UDS group?
- Один из ключевых факторов успеха – грамотная кадровая политика. Генеральный директор UDS group Алексей Чулкин из той категории руководителей, которые заинтересованы в постоянном обучении и развитии персонала. Директора бизнес-направлений компании ездят на учебу в Москву, посещают семинары, конференции. Рост знаний управленческих кадров положительно сказывается на работе всего холдинга. В данном случае есть прямая зависимость между кадровой политикой и успехами компании.
- Чем Вас привлекает холдинг в качестве делового партнера?
- Работа в UDS group строится на принципах открытости и прозрачности. Это с момента основания было и остается позицией компании. Ответственное отношение к делу рождает доверие со стороны партнеров. Кроме того, мы хорошо знаем продукт компании, что позволяет нам говорить клиентам о 100% качестве.
- Ваши пожелания холдингу.
- Дальнейшего процветания и развития по всем фронтам!
Читайте также: От идеи к решению. UDS group – 11 лет развития