Депутаты «Единой России» внесли на рассмотрение законопроект, упрощающий трудоустройство несовершеннолетних. Проектом предлагается разрешить заключение трудового договора для выполнения легкого труда с подростками старше 14 лет без согласия органов опеки. Для заключения договора предлагается ввести только согласие одного из родителей.
Какие изменения вносит законопроект:
- Отмена обязательного согласования расторжения трудового договора с государственной инспекцией труда и комиссией по делам несовершеннолетних.
- Освобождение работодателя от необходимости проводить за свой счет медосмотр несовершеннолетнего при наличии результатов такого осмотра. Это предложение объясняется тем, что процедура медосмотра предполагает дополнительные затраты для работодателя.
- Установление нового порядка проверок при трудоустройстве подростков (только по заявлению несовершеннолетнего работника или его законного представителя). Авторы законопроекта ссылаются на исследование портала HH.ru, в котором говорится, что 61% работодателей видят сложности при трудоустройстве несовершеннолетних из-за юридических рисков.
Автор проекта глава комитета Госдумы по молодежной политике Артем Метелев заявил, что, согласно исследованиям, девять из десяти подростков хотели бы начать работать до 18 лет, но не могут трудоустроиться официально. «Начинаются проверки, бюрократия, бесчисленные согласования, работодателям это просто невыгодно. Наш законопроект содержит ряд важных изменений, которые помогут изменить ситуацию к лучшему»,— сказал господин Метелев.