"Газпром" избавился от старых кадров

Монополию покинул Александр Ананенков

"Газпром" провел серьезные кадровые перестановки, уволив двух начальников департаментов и одного из самых влиятельных топ-менеджеров — зампреда правления Александра Ананенкова. Искать людей со стороны компания не стала, освободившиеся должности займут сотрудники, давно работавшие в самом "Газпроме" или его структурах. Официально монополия объясняет перестановки пенсионным возрастом топ-менеджеров, но аналитики считают, что "Газпрому" нужно повышать внутреннюю эффективность.

"Газпром" 30 декабря 2011 года сообщил об увольнении трех топ-менеджеров — зампреда правления Александра Ананенкова, курировавшего производственный блок и инвестиционную программу, начальника департамента по управлению имуществом и корпоративным отношениям Ольги Павловой и начальника департамента по работе с органами власти Виктора Илюшина. Их места займут Виталий Маркелов (гендиректор "Газпром инвест Восток"), Владимир Марков (заместитель начальника департамента) и Елена Михайлова (заместитель гендиректора по корпоративным и имущественным отношениям "Межрегионгаза").

Также монополия сообщила о расформировании департамента стратегического развития, возглавляемого Владой Русаковой. Вместо него будут созданы департамент перспективного развития и департамент проектных работ, руководители которых будут назначены позже. Источник "Ъ", близкий к монополии, отмечает, что новые начальники подразделений будут утверждены приказом председателя правления Алексея Миллера в ближайшие две недели. При этом совет директоров должен утвердить их как членов правления. Чаще всего такие технические вопросы решаются в заочной форме, отмечает собеседник "Ъ". Госпожа Русакова, по данным источника "Ъ", может возглавить один из новых департаментов.

Фото: Роман Яровицын, Коммерсантъ

Это первые масштабные кадровые изменения в монополии после увольнения зампреда правления Александра Рязанова в 2006 году. В "Газпроме" кадровые перестановки не комментируют, но отмечают, что у всех трех уволенных сотрудников либо пенсионный, либо предпенсионный возраст. Впрочем, Владимир Марков всего на два года младше Ольги Павловой, которую он сменяет. При этом в "Газпроме" уверяют, что изменения не связаны с резкой критикой госкомпаний за злоупотребления топ-менеджеров со стороны премьер-министра Владимира Путина в конце декабря и предстоящими проверками по этому поводу.

Александр Ананенков (59 лет) был одним из самых влиятельных топ-менеджеров "Газпрома" и крупнейшим акционером монополии среди сотрудников (владеет 0,006869%). Пост зампреда правления он занимал десять лет, контракт истек в 2011 году. Летом 2007 года господин Ананенков три месяца руководил компанией во время госпитализации Алексея Миллера. Источники "Ъ" говорили, что Александр Ананенков претендовал на пост главы "Газпрома" и у него был ряд конфликтов с другими топ-менеджерами, в том числе с начальником финансового департамента Андреем Кругловым. Ольге Павловой 58 лет, она занимала свой пост с 2003 года, а в правление вошла в 2004 году. Виктору Илюшину 64 года, в правление "Газпрома" он входил с 1997 года. Он один из немногих, кто сохранил свой пост в компании после ухода Рэма Вяхирева в 2001 году.

Виталий Крюков из "ИФД-Капитала" считает изменения в "Газпроме" "хорошим трендом". Он поясняет, что в ближайшей перспективе монополии придется решать ряд сложных задач, в том числе начинать добычу в геологически сложных регионах и в более тяжелой финансовой ситуации. "Несомненно, компании требуется обновление кадров, что позволит повысить внутреннюю эффективность работы. Должны приходить новые топ-менеджеры с современными решениями",— говорит аналитик. По мнению господина Крюкова, это не последние перестановки, но вряд ли последующие "будут столь же существенными".

Ольга Мордюшенко

Загрузка новости...
Загрузка новости...
Загрузка новости...
Загрузка новости...
Загрузка новости...
Загрузка новости...
Загрузка новости...
Загрузка новости...
Загрузка новости...
Загрузка новости...
Загрузка новости...