Рекламаwww.kommersant.ru/ad

Проверка на усидчивость

16.10.2006, 00:00
Мировые корпорации тратят миллиарды долларов на оплату больничных сотрудников, страдающих от «офисных» болезней. Андреа Майлот, начальник отдела маркетинга компании Haworth, считает, что эргономичная мебель не только уменьшает эти затраты, но и увеличивает эффективность работников.
«Секрет фирмы»: для большинства работодателей эргономичная мебель – далеко не первоочередная статья расходов. Однако компании, производящие дорогие и удобные офисные кресла, имеют миллионные обороты. Что же стимулирует покупательский спрос?
Андреа Майлот: Большинство современных office sapience работают в офисах, пространство которых организовано неэффективно. Условия работы в таких помещениях не только вредны для здоровья, но и снижают КПД труда. Результат – колоссальная утечка экономических ресурсов. Так, известно, что из-за болезней спины сотрудники чаще всего берут бюллетени. В результате мировая экономика ежегодно терпит убытки в размере $20–50 млрд.

Сотрудники уже научились извлекать выгоду из этой арифметики, о чем говорит рост количества судебных исков, поводом к которым послужили некомфортные условия работы. Поэтому практичные работодатели вкладывают средства в специальные программы по улучшению здоровья и безопасности сотрудников. Они привлекают консультантов по эргономике, которые помогают разрабатывать концепции зонирования офиса и организации рабочих мест, подбирают материалы для отделки офиса, мебель и оборудование.

В итоге для персонала создается офисная среда с низким уровнем шума, комфортной температурой, не режущими глаз цветовыми сочетаниями и удобным рабочим местом.

СФ: Эргономика признали наукой более 60 лет назад. Изменились ли с тех пор ее основные направления?
АМ: Нет, фактически не изменились. Это по-прежнему очень интересная прикладная наука. Назову самые важные направления. Например, антропометрия – учение о размерах человеческого тела. Такая информация важна для определения размеров офисной мебели и рабочего пространства. А биомеханика изучает физическую силу и возможности человека. Специалисты, работающие в этом направлении, исследуют работу мышц и сухожилий в момент движения и в состоянии покоя. И приходят к неожиданным выводам: недавние исследования показали, что постоянное сидение с восьми утра до пяти вечера на протяжении нескольких лет может уменьшить рост человека в среднем на 0,8 см. Долгое сидение к тому же затрудняет кровообращение, особенно в ногах. Сидячая работа также провоцирует многочисленные заболевания спины.

Эргономика изучает и заболевания, связанные с офисной средой,– они возникают из-за так называемого синдрома больного здания (sick building syndrome). Здания «заболевают» из-за грибков, бактерий и вирусов, живущих в ковровых покрытиях, оборудовании и кондиционерах.

ДОСЬЕ
Компания Haworth – один из мировых лидеров в производстве и продаже эргономичной офисной мебели – была основана американцем Диком Хавортом в 1948 году. Годовой оборот составляет более $2,2 млрд. Офисы и производственные предприятия компании расположены в 120 странах мира, головной офис находится в штате Мичиган, США. В компании работают около 13 тыс. человек.
Haworth обладает 250 патентами на конструктивные элементы мебели. Компания участвовала в разработке передовой идеи мебели-puzzle, позволяющей быстро менять конфигурацию рабочего места.

СФ: То есть каждый человек подвергается серьезной опасности, как только входит в офис и садится на свое место?
АМ: Конечно, не все так страшно. Специалисты по эргономике выявляют эти негативные влияния и стремятся их минимизировать. В ЕС действуют стандарты организации рабочих мест, изначально создающие дружелюбную по отношению к человеку рабочую среду. К примеру, согласно стандарту TIA/EIA-569-A на одного сотрудника, работающего с компьютером, должно приходиться не меньше 10 кв. м офисной площади. Такая площадь предоставляет отличную возможность подобрать мебель подходящих размеров и удобной конструкции.

СФ: Интересно, а сколько времени занимает разработка новой модели кресла?
АМ: От появления идеи новой модели до ее массового выпуска обычно проходит полтора-два года. Отправной точкой служит дизайн. Дизайнеры показывают свою идею инженерам, и те дают ответ, насколько эту модель можно сделать удобной и комфортной. Изготавливаются несколько пробных образцов, которые испытываются в лаборатории (у Haworth, например, такая лаборатория расположена в Германии). Ну а потом – в производство.

СФ: А какие испытания проводятся в лаборатории?
АМ: Испытываются как отдельные конструктивные элементы офисной мебели, так и уже собранные столы, стулья и тумбы. К примеру, новая модель крестовины для офисного кресла, помимо прочих тестов, проходит температурные испытания – ее выдерживают 24 часа при –14? C. Согласитесь, вряд ли в реальной «офисной жизни» собранное кресло окажется в таких жестких условиях. Спинка готового кресла испытывается следующим образом: на сиденье складывают наклонной стопкой 13 металлических дисков в общей сложности весом 130 кг. Готовую модель испытывает «дамми» – робот, имитирующий давление и перемещение человеческого тела в процессе сидения.

СФ: Какова доля затрат на разработку и испытания в конечной стоимости эргономичного кресла?
АМ: Доля таких затрат составляет около 30%. Поэтому нижняя планка стоимости качественного эргономичного кресла находится на уровне 300 евро. Затраты того стоят: цель эргономики – дать сотруднику чувство защищенности, уменьшить стресс, сохранить его здоровье и мотивировать эффективную работу.

Жанна Локоткова

Журнал "Коммерсантъ Секрет Фирмы" №38

от 16.10.2006, стр. 1018