Вчера в Москве открылась международная конференция по личному страхованию. На ней свои взгляды на зарплатные схемы высказали налоговики и представители страховых компаний — и, естественно, не пришли к общим выводам.
МНС и ФСНП считают, что участие страховщиков в подобных схемах противоречит закону. Те же, напротив, считают оптимизацию налогообложения через страхование (так страховщики называют зарплатные схемы) вполне легитимным. "Страхование — это льготный режим по определению,— заявил Ъ президент Всероссийского союза страховщиков Игорь Юргенс (справа).— Поэтому я бы не стал сплеча рубить: мол, все личное страхование в России — это зарплаты и всех надо наказать".
Лишь одно заявление МНС страховщики не восприняли в штыки. Начальник отдела по налогообложению страховых организаций и пенсионных фондов Андрей Хуторев предложил законодательно ввести понятие годичного ожидательного периода между страховым взносом и выплатой при страховании жизни. "Едва ли найдется работодатель, у которого работники согласились бы ждать зарплату год",— объяснил он.
"Это разумная превентивная мера,— заявил Ъ гендиректор страховой группы 'Спасские ворота' Борис Хаит (в центре).— Только вот капитал все равно будет искать лазейку, а страховщикам гораздо интереснее иметь ежемесячные продукты".
Дополнительную меру по пресечению зарплатных схем предложил Минфин. Как заявил глава департамента страхнадзора Константин Пылов, следует запретить страховщикам использовать резервы по страхованию жизни на обеспечение иных обязательств. Такая норма содержится в поправках к Закону "Об организации страхового дела в России", внесенных Министерством финансов в правительство. В итоге за резервами по страхованию жизни будет особый контроль. Именно по такой схеме работает большинство западных страховщиков, а теперь это грозит и отечественному рынку.