В январе 2013 года американский банк Morgan Stanley объявил о сокращении 1,6 тыс. рабочих мест инвестбанковского направления и вспомогательного персонала (почти 6% всех сотрудников). В течение первых девяти месяцев 2012 года банк уже уволил около 4,2 тыс. человек для сокращения расходов.
В феврале 2013 года американский банк JP Morgan Chase объявил о планах сократить 19 тыс. рабочих мест к концу следующего года. Уволить планировалось 3-4 тыс. сотрудников в департаменте частного и корпоративного банкинга, а также 13-15 тыс. человек в подразделении ипотечного кредитования. Ранее банк уже сократил несколько топ-менеджеров на фоне новостей о масштабном убытке кредитной организации.
В мае 2013 года европейский банк HSBC заявил, что может сократить 14 тыс. сотрудников по всему миру в рамках программы по реструктуризации активов и повышению рентабельности. Годом ранее банк заявлял о намерении сократить к концу 2013 года до 30 тыс. работников.
В том же месяце британский Royal Bank of Scotland, спасенный государством во время кризиса, объявил о сокращении 1,4 тыс. человек в подразделении по обслуживанию физлиц.
В июле 2013 года швейцарский банк UBS подтвердил, что в рамках реорганизации бизнеса намерен сократить 10 тыс. сотрудников. Сокращения коснулись сотрудников операционно-учетных подразделений и отделов информационных технологий.
В августе 2013 года американский банковский холдинг Wells Fargo & Co. заявил о сокращении 2,3 тыс. рабочих мест в ипотечном подразделении. В сентябре Wells Fargo уволил еще 1,8 тыс. сотрудников.
В сентябре 2013 года ипотечное подразделение Bank of America заявило о намерении сократить 2,1 тыс. рабочих мест в связи с ожиданием сокращения кредитования.