НОВАТЭК мотивирует руководство рублем

Компания увеличила бонусы и компенсации в 2,4 раза

Компенсации и бонусы членов совета директоров и правления НОВАТЭКа выросли за 2006 год в 2,4 раза по сравнению с 2005 годом. При этом чистая прибыль компании по МСФО увеличилась всего на 2,2%, зато акционеры получат почти 40% из нее в качестве дивидендов. В самом НОВАТЭКе говорят о новой программе повышения мотивации менеджеров и ведущих сотрудников. Но ряд аналитиков полагают, что выплаты связаны с возможным продолжением смены акционеров компании, совладельцем которой в 2006 году стал "Газпром", и перестановками в ее руководстве.

В опубликованном в понедельник вечером отчете НОВАТЭКа по МСФО за 2006 год сказано, что члены совета директоров и правления компании в качестве компенсаций и бонусов за свою работу получили 364 млн руб.— в 2,4 раза больше, чем в 2005 году. Эти деньги получат 11 членов правления и семеро членов совета директоров, среди которых предправления Газпромбанка Андрей Акимов, глава "Межрегионгаза", член правления "Газпрома" Кирилл Селезнев, глава совета директоров ИК "Тройка Диалог" Рубен Варданян, директор по финансам и стратегии НОВАТЭКа Марк Джетвей, председатель Внешэкономбанка Владимир Дмитриев, предправления НОВАТЭКа Леонид Михельсон и председатель совета директоров НОВАТЭКа Александр Наталенко. Отметим, что рост выплат руководству компании не подкреплен соответствующей динамикой финансовых результатов: чистая прибыль НОВАТЭКа в 2006 году, согласно тому же отчету, выросла всего на 2,2% до 14 млрд руб.

НОВАТЭК — второй после "Газпрома" производитель природного газа в России. Доказанные запасы НОВАТЭКа на 31 декабря 2006 года составляли 4,6 трлн баррелей нефтяного эквивалента. В прошлом году компания добыла 28,73 млрд кубометров газа. В июле 2005 года компания провела IPO, по итогам которого free float составил 24,13%. Группе "Газпром" принадлежат 19,4% акций НОВАТЭКа. Контролируемые его менеджментом ООО "Левит" и SWGI Grouth Fund владеют 32,31% и 14,25% акций соответственно.

В самой компании пояснили рост бонусов и компенсаций внедрением в 2006 году программы "повышения мотивации менеджмента и ведущих сотрудников". Подробно суть программы и ее общую стоимость в НОВАТЭКе уточнить не смогли. Любопытно, что и дивидендов за 2006 год выплачено на 83% больше, чем в 2005 году. На дивиденды компания планирует направить 39% неконсолидированной чистой прибыли компании по РСБУ. Это беспрецедентная по доле в прибыли выплата (в 2005 году дивиденды составили 25% от прибыли), и до 2015 года компания не планирует направлять более 30% прибыли на дивиденды.

Отраслевые эксперты разошлись в оценке инициативы НОВАТЭКа по росту выплат руководству. Надежда Казакова из МДМ-банка отмечает, что в 2006 году выросла выручка НОВАТЭКа по МСФО — с 28,8 до 38,5 млрд руб. Госпожа Казакова полагает, что компания удачно провела IPO, завершила консолидацию активов и "за это отблагодарила своих топ-менеджеров". Однако ряд опрошенных Ъ аналитиков полагают, что рост выплат стал следствием покупки "Газпромом" 19,4% акций НОВАТЭКа в августе 2006 года. Екатерина Кравченко из "Брокеркредитсервиса" говорит, что на рынке "сохраняются ожидания" продолжения покупки "Газпромом" акций НОВАТЭКа или их использования монополией при обмене активами с зарубежными компаниями. "Мы предполагаем определенное движение акционерного капитала НОВАТЭКа и считаем, что за 2006 год была проведена выплата тем, кто может уйти из компании",— пояснила госпожа Кравченко. Выплаты членам совета директоров "Нортгаза" после приобретения "Газпромом" контрольного пакета в компании также были кратно увеличены.

Наталья Ъ-Гриб

Загрузка новости...
Загрузка новости...
Загрузка новости...
Загрузка новости...
Загрузка новости...
Загрузка новости...
Загрузка новости...
Загрузка новости...
Загрузка новости...
Загрузка новости...
Загрузка новости...