Газпромбанк запустил новый образовательный проект
Газпромбанк в партнерстве с учебными заведениями запускает новый образовательный проект. Цель проекта — содействие в подготовке специалистов для оперативного закрытия вакансий массового сегмента в банковской сфере.
Первым шагом реализации проекта стало открытие специального «Учебного офиса»-тренажера, представляющего собой современное пространство, максимально приближенное к реальным условиям обслуживания клиентов в отделениях банка. Здесь студенты учебных заведений смогут не только познакомиться с профессией изнутри, но и отработать навыки, необходимые для успешного старта карьеры в финансовой сфере. Уже действующие сотрудники банка могут обучаться новым практическим технологиям, которые требуются для выполнения производственных задач банка.
Концепция «Учебного офиса» строится на формате офисов нового формата Газпромбанка. В нем представлены лектории для проведения занятий с представителями банка и партнеров из учебных заведений, а также зоны для групповой работы, работы в тестовом банковском ПО и проектной деятельности.
Ключевой элемент проекта — проведение бизнес-симуляций на базе «Учебного офиса», благодаря которым студенты смогут безопасно примерить на себя роль специалиста фронт-офиса, научиться взаимодействовать с клиентами, понимать их потребности и предлагать оптимальные решения.
В результате Газпромбанк получает возможность раннего отбора, целевую аудиторию кандидатов — доступ к пулу подготовленных молодых специалистов, а сами выпускники-студенты — понятный и прозрачный карьерный трек.
«Наш проект позволит не только закрывать текущие кадровые потребности, но и сформировать новую культуру подготовки специалистов банковского бизнеса. Активно развивая розничный бизнес, мы как банк особенно заинтересованы в подготовке квалифицированных молодых кадров, которые быстро осваивают современные банковские технологии и помогают сделать толчок в развитии цифровых продуктов и сервисов, в том числе искусственного интеллекта. Убежден, что успех бизнеса напрямую зависит от заинтересованности и профессионального развития каждого сотрудника, а также его вклада в общую работу»,— прокомментировал заместитель председателя правления Газпромбанка Алексей Попович.
«Мы регулярно и системно ведем работу с молодежью, развивая связи с целевыми вузами и колледжами. Рассчитываем, что благодаря “Учебному офису” эти связи выйдут на новый уровень, а Газпромбанк как работодатель получит возможность раннего отбора, онбординга и целевой подготовки кандидатов, разделяющих ценности банка и владеющих всеми необходимыми для успешной работы навыками»,— отметила начальник Департамента по работе с персоналом Газпромбанка Ольга Терпигорева.
АО «Газпромбанк»
Реклама