Борис Немцов, в 1997-1998 годах вице-премьер России:
— Борис Николаевич однажды подарил новогоднюю открытку с личной подписью. А вообще на Новый год мне почему-то всегда дарили корзинки с продуктами и шампанским. Потом я полгода вынужден был есть и пить эти подарки.
Борис Алешин, президент группы АвтоВАЗ, в 2004-2007 годах глава Роспрома:
— Кроме канцелярских подарочных наборов с логотипом Роспрома, никаких других подарков я не получал и не получаю. Это моя принципиальная позиция. Но она не означает, что я невнимателен к коллегам. Своим подчиненным я обязательно лично дарю какие-то сувениры, которые сам покупаю для каждого сотрудника.
Гор Нахапетян, управляющий директор группы компаний "Тройка Диалог":
— В нашей компании руководство никогда не делало подчиненным каких-то подарков. Для всех сотрудников компании на Новый год устраиваются корпоративные вечеринки, на которые приезжают все сотрудники даже из региональных филиалов. Вот эти вечеринки и являются для нас корпоративными подарками. А от подарков клиентам мы отказались. Мы уже не первый год высылаем им открытки с поздравлениями, где пишем, что все деньги из бюджета по статье "Подарки" мы перечислили на счет детского дома. Надеемся, что они нас понимают и присоединятся к этой акции.
Константин Титов, член Совета федерации, в 1991-2007 годах губернатор Самарской области:
— Мне никогда никто ничего не дарил. Вообще в администрации Самарской области было жесткое правило — никаких подарков начальству и подчиненным.
Борис Вольпе, исполнительный директор SAP СНГ:
— У меня обычно с начальством складывались хорошие отношения, но каких-то корпоративных подарков мы друг другу не делали. Обычно мы друг другу дарим что-нибудь из "джентльменского набора", например достойный, выдержанный коньяк. Мои начальники — люди серьезные, да я и сам не склонен к экспериментам, так что обычно выбор подарков предсказуем.
Раджеш Ганди, президент международной ювелирной компании Choron Diamond:
— Наша компания международная, и представительства у нас есть в самых разных странах мира — от Индии до Арабских Эмиратов. Поэтому однажды мы решили, что вместо обычных настольных часов или пледов можно подарить всем партнерам компас, чтобы те всегда могли найти офис нашей компании. А для того чтобы подарок запомнился, придумали выполнить его в форме бриллианта.
Станислав Графов, председатель правления ЗАО "Эконацбанк":
— В советское время мне подарили путевку в Сочи — помню о подарке до сих пор, потому что это был большой дефицит. После этого на работе мне никто ничего не дарил.
Виктор Орлов, председатель комитета Совета федерации по природным ресурсам и охране окружающей среды:
— Открытки, календарики, ручки, блокноты — в общем, всякое необходимое в работе. В основном с корпоративным логотипом. А так — нет, ничего не получал. Да и странно, наверное, как-то смотрится, когда на работе дарят подарки.
Андрей Баранников, гендиректор компании SPN Ogilvy PR:
— Пять лет назад я получил от партнеров замечательную пару валенок, которые с удовольствием ношу. Они очень теплые и качественные, к тому же в них есть изюминка — они помечены буквами L и R — соответственно левый и правый.
Максим Ноготков, президент компании "Связной":
— Ну у меня-то начальства нет, а вот своим подчиненным и партнерам мы дарим подарки. В прошлом году, к примеру, это были роскошно оформленные книги, так как формулу "Книга — лучший подарок" еще никто не отменял. А в этом году мы этот вопрос еще не обсуждали, но, я думаю, это будет что-то более оригинальное.