Вчера в Москве в Центральном доме туриста завершилось годовое собрание акционеров самой крупной страховой холдинговой корпорации России "АСКО". Основным его итогом стали значительные перемены в руководящем составе компании.
Сенсацией собрания акционеров АСКО стало смещение с своих должностей президента корпорации Геннадия Дуванова и генерального директора Григория Фидельмана — "родоначальников" первой в России частной страховой компании. Решением собрания акционеров пост президента ликвидирован. Официально отстранение от должности г-на Дуванова объясняется "необходимостью перехода президента АСКО г-на Дуванова Г.В.... на должность президента Всероссийского союза страховщиков". О причинах смещения генерального директора Григория Фидельмана пресс-релиз умалчивает. Известно, однако, что он переведен на должность председателя наблюдательного совета корпорации. Оба, таким образом, освобождены "в связи с переходом на другую работу".
Об истинных причинах "кадровой революции" в АСКО можно строить различные предположения. Объяснить их, скажем, плохим финансовым положением корпорации нельзя. Так валовая страховая премия, полученная компаниями, входящими в холдинг АСКО, увеличилась в 1993 году в 14,5 раза. Произошли положительные изменения в структуре страхового портфеля: существенно уменьшилась доля наиболее рискованного страхования кредитов (на 01.01.94. он составляет менее 1%), напротив, доля классических видов страхования, в частности, жизни увеличилась. Компании АСКО приступили к проведению ряда новых видов страхования, например, страхования профессиональной ответственности. По итогам 1993 года доход по акциям "АСКО-холдинга" утвержден в размере 702%. Однако по решению акционеров значительная часть из них будет направлена на увеличение уставного капитала "АСКО-холдинга", а владельцы акций получат на руки 240%. В 1993 году 10 компаний-членов холдинга входили в число 100 крупнейших компаний России по сумме собранной страховой премии (в частности, "АСКО-Москва" занимала 5-е место, "АСКО-Восток" — 11-е место, "Омск-АСКО" — 15-е). Таким образом, внешне положение АСКО выглядит устойчивым.
По-видимому, перемены в высшем руководстве АСКО отражают изменение соотношения сил внутри корпорации в пользу бурно развивающихся региональных компаний. Не случайно, что на пост генерального директора корпорации был избран руководитель одной из крупнейших "провинциальных" компаний холдинга — "Омск-АСКО" — Андрей Михеев. По сведениям, полученным из информированных источников, инициатива выдвижения г-на Михеева исходила от руководителей крупных региональных компаний корпорации — "Пермь-АСКО", "Красноярск-АСКО", "АСКО-Екатеринбург", "АСКО-Челябинск", "АСКО-Санкт-Петербург" и "Донецк-АСКО".
Ряд наблюдателей считает, что на решение собрания повлияло также отсутствие координации в действиях экс-президента и бывшего генерального, что в ряде случаев приводило к "сбоям" и "неувязкам" в работе корпорации. Существует также мнение, что прежнее руководство перестало справляться с управлением разросшейся до громадных размеров корпорацией, утратило гибкость и вкус к нововведениям.
После кардинальной смены руководства в ближайшее время вполне вероятны крупные кадровые перестановки в "АСКО", а также изменения структуры корпорации. Так, новым генеральным директором должна быть разработана схема перестройки структуры холдинга. По мнению страховщиков, "АСКО-холдингу" не следует заниматься непосредственно страховой деятельностью, он должен взять на себя функции организатора и координатора, более активно "осваивать" регионы.
НАТАЛИЯ Ъ-КУШЕЛЬМАН