Руководство филиала Henkel в Перми предупредили о недопустимости нарушения прав работников
Государственная инспекция труда направила филиалу Henkel в Перми предостережение о недопустимости нарушения трудовых прав работников. Это произошло после того, как немецкая компания объявила о прекращении деятельности в РФ.
Как сообщается на сайте инспекции, в направленном предостережении даны разъяснения требований трудового законодательства. В случае введения неполного рабочего дня, приостановки производства, объявления простоя, предоставления работникам отпусков без сохранения зарплаты, сокращения сотрудников и ликвидации организация должна соблюдать требования трудового законодательства РФ. О предстоящих изменениях определенных сторонами условий трудового договора, а также о причинах, вызвавших необходимость таких изменений, работодатель обязан уведомить работника в письменной форме не позднее чем за два месяца.
Вчера стало известно, что немецкая химико-промышленная компания Henkel на фоне спецоперации России на Украине прекращает свою деятельность на территории РФ. Об этом сообщается на официальном сайте компании. В Henkel отметили, что до завершения процедуры вывода бизнеса из страны за всеми 2,5 тыс. сотрудников российских предприятий будут сохранены рабочие места и они продолжат получать зарплату.
Пермское предприятие Henkel было создано на базе завода «Пемос». Сегодня оно является одним из крупнейших производителей средств для стирки в России. Продукция производится на 70–80% из российского сырья, 10% из которого поставляется пермскими поставщиками.