Минтруд и Минздрав разработали основные параметры реформы оплаты труда медработников, пилотный проект планируется запустить в семи регионах России. Согласно проекту постановления (есть у «Ъ»), зарплата работников здравоохранения будет состоять из оклада и стимулирующих и компенсационных выплат. Размер оклада будут рассчитывать с учетом трех новых величин: расчетной величины, коэффициента дифференциации окладов в зависимости от должности работника и коэффициента экономического развития региона.
В пресс-службе Минтруда подтвердили «Ъ» разработку проекта постановления совместно с Минздравом, ВНИИ труда, Центральным научно-исследовательским институтом организации и информатизации здравоохранения, профсоюзом медработников и представителями медицинского сообщества. В ближайшее время проект представят на общественное обсуждение. Ведомства рассчитывают, что благодаря новой системе у медработников вырастет доля оклада в заработке и сам размер заработка.
Подробнее о проекте читайте в материале «Ъ» «Зарплаты за здравие».