Рост числа вакансий, открытых предприятиями малого и среднего бизнеса, замедлился во время второй волны распространения коронавируса, сообщает ТАСС по данным совместного исследования HeadHunter и инвестиционной платформы «Поток». Заметнее всего поиск кадров замораживали организации из секторов, пострадавших во время первой волны.
Компании отметили, что после активного роста числа вакансий в июле (30% к предшествующему месяцу) темпы роста стали снижаться: в августе он составлял 7%, а в сентябре — 2%. После этого число вакансий росло на 6% в октябре и на 2% в ноябре. Авторы исследования связывают эту динамику с сохранением рисков новых ограничений.
Авторы исследования также предоставили сведения о рынке вакансий во время первой волны коронавируса. С апреля по июнь 2020 года спрос на новых сотрудников со стороны малого и среднего бизнеса снизился на 24% по сравнению с первым кварталом года. В апреле число вакансий снизилось на 42% по отношению к марту. Заметнее всего падение кадрового предложения было в секторе общепита (72% к марту) и оказания услуг населению (66%).