"Увольняют тех, кто не создает прибавочную стоимость"
— С поста вице-президента по информационным технологиям ЮКОСа вы ушли в собственный бизнес. Почему?
— Создание компании — реализация моего желания иметь свой бизнес. А новая экономика — сектор активно развивающийся, интересный, с большим потенциалом.
— Нынешняя ситуация на интернет-рынке не поколебала вашу уверенность в его перспективности?
— Нисколько. Наоборот, падение Nasdaq имело эффект отрезвляющий и оздоровляющий. Из бизнеса ушли спекулятивные деньги, ушли люди, работавшие только на капитализацию, что сильно дискредитировало саму идею новой экономики. Остались люди, понимающие, что деньги можно зарабатывать только на конкретных услугах и продуктах. Для бизнеса в целом это очень хорошо. Рынок не схлопнулся. Ведь рынок — это деньги клиентов, которые готовы платить за нужные им услуги и продукты. А этих денег меньше не стало. Наоборот, количество заказов сейчас растет, и не только в нашей компании.
— Но ведь многие компании увольняют людей?
— Да, в отрасли идут сокращения. Но, во-первых, увольняют не программистов, а рекламщиков, консультантов, тех, кто не создает прибавочную стоимость. Во-вторых, в отрасли был огромный перекос между числом сотрудников и оборотом, который они обеспечивали. В нормальной ИТ-компании на одного человека приходится $50 тыс. годового оборота. У нас даже в успешных компаниях не более $10 тыс. Понятно, что надо повышать производительность, сокращать персонал. Именно это и происходит. Хотя избытка в классных специалистах как не было, так и нет. Найти хорошего программиста по-прежнему трудно: обвального потока резюме мы что-то не наблюдаем.