Отпуск продают за деньги

Директор модного дома Raschini Сергей Викулин: «Идея пожертвовать отпуском, конечно, возникает не от хорошей жизни. Для любого человека, который стремится к тому, чтобы повышать качество своей жизни, отдых и восстановление — это один из важнейших факторов долголетия и вопрос здоровья в том числе. Если нет возможности по каким-то экономическим параметрам повышать заработную плату, у нас встает вопрос о том, чтобы все-таки сотрудник отдыхал принудительно. Я вспоминаю свои молодые годы, когда практически ни разу не брал отпуск и работал практически круглыми днями без выходных. Но честно могу сказать, что ни к чему хорошему это не приводит».

Генеральный директор завода «Элкат» Максим Третьяков: «Компании разделяются на две принципиальные категории. Первые говорят сотрудникам, что можно отпуск взять, но все равно им придется работать и выплатить компенсацию нет возможности. Либо второй вариант — деньги должны быть выплачены. У нас это делается при продлении контракта, не ежегодно, раз в два года, и разница компенсируется по среднему доходу. Я считаю это справедливой схемой, выбор всегда за человеком. Реакция россиян меня совершенно не удивляет, практически всегда люди стараются заработать больше. Для предприятия это нейтральная история. Мы все равно создаем резерв под отпуска».

Президент группы компаний Favorit Motors Владимир Попов: «В России абсолютно непропорционально растет заработная плата относительно уровня и качества производительности труда. Он в том числе зависит от того, насколько человек банально высыпается. Я считаю, что люди обязаны сходить в отпуск, не потому, что это показывает какой-то его высочайший уровень корпоративной вовлеченности, просто выгорание никто не отменял. Единственная на сегодняшний день нормальная, признанная всеми система восстановления, — через выходные дни».