Из-за валютного кризиса и снижения реальных доходов населения зарплаты в России могут стать сопоставимы с китайскими, говорят аналитики. По данным "Ренессанс-Капитал", в прошлом году заработок граждан был ниже, чем у жителей Бразилии и Восточной Европы. В то же время, появление на рынке труда большого объема дешевой рабочей силы может стать стимулом для прихода в страну иностранных компаний. Ведущий "Коммерсантъ FM" Марат Кашин в рамках программы "Pro et Contra" обсудил тему с директором "Совхоза имени Ленина" Павлом Грудининым и финансовым аналитиком группы компаний "Финам" Тимуром Нигматуллиным.
Фото: Сергей Васильев, Коммерсантъ / купить фото
Тимур Нигматуллин: "В России некорректно считать среднюю зарплату, хотя у нас Росстат считает среднюю. Дело в том, что в этой средней зарплате заложена зарплата условная какого-нибудь одного миллиардера и тысячи рабочих с зарплатой 15 тысяч рублей в месяц. Нужно считать медианную зарплату при таком расслоении доходов. Но, так или иначе, в среднем по экономике при пересчете в валюту российская зарплата достаточно низка. Наличие квалифицированной рабочей силы, соотношение открытой экономики в плане движения капиталов и величины расходов на оплату труда делают Россию привлекательной для инвестиций".
Павел Грудинин: "На рынке труда, и на любом рынке, спрос и предложение определяют цену чего-то, в том числе и труда. Если у вас спрос на рабочих падает, потому что бизнесом никто не хочет заниматься, а предложение растет, потому что люди не умерли, а предприятие закрывается, соответственно, на рынке избыток, начинается безработица. Люди приходят на работу устраиваться уже пачками на те предприятия, которые еще не закрылись. Мы видим, что у нас количество предложений рабочей силы гораздо больше, чем количество вакансий. Естественно, люди будут соглашаться на какую-то работу, может быть, даже за меньшие деньги, чем раньше, и это нормальный процесс. Но инвестиционная привлекательность страны зависит не только от низких заработных плат. А еще и оттого, как вообще на самом деле устроен бизнес в стране. В стране, которая все время рассказывает, что будет бороться за свободу бизнеса, а на самом деле ничего не делает, где повышаются налоги постоянно, где бизнесом заниматься не только невыгодно, но и страшно, конечно, начинается совершенно другая история. Поэтому я думаю, что мы в этом отношении неконкурентоспособны, тем более в сравнении с Китаем. И другая еще вещь есть. Вы никогда не замечали, что у нас в России много людей, которые не работают руками, а хотят командовать. У нас со старых времен повелось, что один слесарь, а потом за ним бригадир, за бригадиром — инженер, за инженером — главный инженер, а потом еще кто-то должен обязательно присматривать".
Слушать полную версию программы: