Работодателям выпишут штраф до 50 тысяч руб. за неоплату переработок
ОП РФ напомнила о санкциях за нарушение правил компенсации сверхурочной работы
Работодатели, не оплачивающие переработки сотрудникам, могут быть привлечены к административной ответственности и оштрафованы на сумму до 50 тысяч руб. Об этом сообщил член комиссии Общественной палаты РФ по общественной экспертизе законопроектов Евгений Машаров.
Фото: Александр Коряков, Коммерсантъ
Фото: Александр Коряков, Коммерсантъ
По его словам, наказание предусмотрено частью 6 статьи 5.27 КоАП РФ — за невыплату или неполную выплату заработной платы, премий и компенсаций, пишет ТАСС. Для должностных лиц штраф составляет 10–20 тысяч руб., для предпринимателей — 1–5 тысяч руб., для юридических лиц — 30–50 тысяч руб.
Эксперт уточнил, что первые два часа переработки оплачиваются минимум в полуторном размере, последующие — не менее чем в двойном. Конкретные коэффициенты закрепляются в коллективных договорах или локальных актах компании.
Кроме того, Трудовой кодекс запрещает привлекать к сверхурочной работе беременных женщин, несовершеннолетних и сотрудников, работающих по ученическим договорам. При задержке выплаты компенсации работодатель обязан начислить проценты за каждый день просрочки, даже если ошибка возникла по техническим причинам.