Подростки ищут работу в продажах или общепите

Число резюме от молодых соискателей выросло на 74% за год

С начала 2025 года подростки стали заметной частью рынка труда: с января по май молодые соискатели в возрасте от 14 до 18 лет разместили более 682 тысяч резюме — на 74% больше, чем за аналогичный период прошлого года.

Фото: Евгений Павленко, Коммерсантъ

Фото: Евгений Павленко, Коммерсантъ

Работодатели отреагировали ростом интереса: они отправили почти 3 миллиона приглашений, что на 23% выше прошлогоднего показателя, говорится в исследовании hh.ru.

Аналитики связывают рост активности с ростом потребности в сезонной и гибкой занятости. Для подростков это возможность получить первый профессиональный опыт, научиться ответственности и командной работе. Для работодателей — способ привлечь перспективных сотрудников и вырастить их внутри компании.

Медианная ожидаемая зарплата подростков в этом году составила 31 400 рублей. Подростки выбирают подработки в сферах, где не требуется высокая квалификация, но можно быстро адаптироваться и получить базовые навыки.

Самыми популярными направлениями стали:

• официант, бармен, бариста — 9% резюме;

• упаковщик, комплектовщик — 7%;

• менеджер по продажам, по работе с клиентами — 5%;

• курьер — 5%;

• разнорабочий и оператор call-центра — по 4%;

• продавец-консультант, кассир — также по 4%;

• кассир-операционист — 3%;

• грузчик и администратор — по 2%.

Исследователи говорят, что интерес подростков к работе — это не просто временное увлечение. Молодые люди хотят зарабатывать, быть самостоятельными и понимать, как устроен рынок труда. Компании, в свою очередь, получают шанс сформировать кадровый резерв и наладить контакт с будущими специалистами. Ожидается, что спрос на подростковую подработку будет только расти.