Подростки ищут работу в продажах или общепите
Число резюме от молодых соискателей выросло на 74% за год
С начала 2025 года подростки стали заметной частью рынка труда: с января по май молодые соискатели в возрасте от 14 до 18 лет разместили более 682 тысяч резюме — на 74% больше, чем за аналогичный период прошлого года.
Фото: Евгений Павленко, Коммерсантъ
Фото: Евгений Павленко, Коммерсантъ
Работодатели отреагировали ростом интереса: они отправили почти 3 миллиона приглашений, что на 23% выше прошлогоднего показателя, говорится в исследовании hh.ru.
Аналитики связывают рост активности с ростом потребности в сезонной и гибкой занятости. Для подростков это возможность получить первый профессиональный опыт, научиться ответственности и командной работе. Для работодателей — способ привлечь перспективных сотрудников и вырастить их внутри компании.
Медианная ожидаемая зарплата подростков в этом году составила 31 400 рублей. Подростки выбирают подработки в сферах, где не требуется высокая квалификация, но можно быстро адаптироваться и получить базовые навыки.
Самыми популярными направлениями стали:
• официант, бармен, бариста — 9% резюме;
• упаковщик, комплектовщик — 7%;
• менеджер по продажам, по работе с клиентами — 5%;
• курьер — 5%;
• разнорабочий и оператор call-центра — по 4%;
• продавец-консультант, кассир — также по 4%;
• кассир-операционист — 3%;
• грузчик и администратор — по 2%.
Исследователи говорят, что интерес подростков к работе — это не просто временное увлечение. Молодые люди хотят зарабатывать, быть самостоятельными и понимать, как устроен рынок труда. Компании, в свою очередь, получают шанс сформировать кадровый резерв и наладить контакт с будущими специалистами. Ожидается, что спрос на подростковую подработку будет только расти.