зампредседателя совета директоров ассоциации «СибАкадемСофт»:
— Искоренить нельзя. Дедовщина существовала всегда во всех армиях — это еще один фактор воспитания молодого солдата. На этот процесс всегда влияют офицеры и сержанты, вот с них в первую очередь и спрос, почему это приняло такие уродливые формы.
Сергей Арасланов,
член совета областной организации «Яблока»:
— Можно, но только единственным способом — переходом на профессиональную армию. Люди, которые за службу будут получать деньги, будут и соответственно относиться к своей службе. Иные методы бесполезны.
Георгий Иващенко,
глава департамента АПК обладминистрации:
— Я служил солдатом в ракетных войсках стратегического назначения. И у нас в части дедовщины не было, хотя она была в Советской армии. И тогда, и сейчас все зависит от порядка в части, от того, есть ли чем занять «дедов».
Юрий Бравве,
главврач областного диагностического центра:
— В гвардейской Ленинградско–Павловской дивизии, в которой я служил, случаев дедовщины не видел. Может быть, потому, что в то время в армии было много студентов, а это — дополнительная культура и серьезность. А офицеры обладали колоссальной степенью ответственности за свою работу... Сейчас в армии наблюдается перекос: из рабоче–крестьянской она стала просто крестьянской, практически нет образованных ребят.
Александр Сибиряков,
технический директор группы компаний «Новолит»:
— Считаю, что армия является отображением состояния нашего общества в целом. Я не виню армейских чиновников в сложившейся ситуации. Необходимо принимать во внимание общую ситуацию с молодежью в стране. Проблема скорее в наркотиках, низком качестве образования, низких доходах в семьях.
Анатолий Кубанов,
замруководителя областной организации ЛДПР:
— Как сержант запаса считаю, что служить в армии необходимо, — это школа жизни, в которой отражаются все процессы общества, сейчас большей частью негативные. Известно, что в вузах и сузах творится беспредел, а в армию пацаны приходят из этих общежитий, уже проникнутые культом жестокости.
Людмила Субботина,
директор по работе с персоналом холдинговой компании «НЭВЗ–Союз»:
— Искоренить можно. Тому есть масса примеров из истории Советской армии. Прежде всего мне, как бывшему комсомольскому работнику, хочется отметить духовное влияние комсомола в самой армии. Все это мы потеряли — здесь, на мой взгляд, корни проблем.