FinExpertiza: в летнем сезоне россияне рекордно часто брали отпуск за свой счет
Количество работников крупных и средних организаций, взявших отпуск за свой счет, в июле—сентябре 2023 года составило 3,44 млн человек, что на 4% больше по сравнению с аналогичным периодом 2022 года. Это следует из исследования консалтинговой сети FinExpertiza, проведенного на основе данных Росстата. Эксперты отмечают, что показатель 3,44 млн человек является рекордом с 2013 года.
В исследовании FinExpertiza говорится, что в третьем квартале сильнее всего число бравших отпуск за свой счет выросло в сфере строительства (+14%), научной и технической деятельности (+7%), в здравоохранении и образовании (+6%). FinExpertiza отмечает, что количество тех, кто работает менее 40 часов в неделю по инициативе работодателя (либо по соглашению сторон), в третьем квартале оценивалось в 1 млн, что на 50 тыс. меньше, чем в 2022 году.
Эксперты FinExpertiza считают, что рост числа отпусков без сохранения заработной платы связан с обострением проблемы скрытой безработицы, поскольку работодателю выгоднее вынудить уйти работников в неоплачиваемый отпуск, чем оплачивать обычный. При этом эксперты не исключают, что уход в отпуск за свой счет мог стать попыткой сотрудников компенсировать отгулами увеличение объема сверхурочной работы, вызванное дефицитом кадров. По данным Росстата, уровень безработицы летом составлял 3%, в октябре он снизился до исторического минимума 2,9%.