— Как обстоит ситуация с кадрами в банковской сфере после ухода иностранных компаний?
HR-директор Московского банка ПАО «Сбербанк» Виктория Чижевская
HR-директор Московского банка ПАО «Сбербанк» Виктория Чижевская
— Уход иностранных компаний несильно повлиял на рынок труда, количество резюме сохранилось на прежнем уровне. Основная часть вакансий Московского банка «Сбера» — это стартовые позиции, связанные с продажами банковских продуктов и сервисов. Мы активно рассматриваем соискателей, главное — мотивация и желание развиваться в сфере продаж.
— Как устроено ваше сотрудничество со службой занятости в части подбора персонала?
— Партнерские отношения с Центром занятости населения «Моя работа» у Московского банка Сбербанка стали развиваться с конца 2021 года. В сентябре 2022-го мы подписали соглашение о сотрудничестве. Центр занятости населения «Моя работа» обладает уникальным банком резюме, в котором несколько десятков тысяч соискателей.
— Недавно вы открыли на площадке Центра занятости населения «Моя работа» свой рекрутинговый центр. Как он работает?
— Наши HR-специалисты погрузили рекрутеров «Моей работы» в свою корпоративную культуру, обучили стандартам, рассказали о необходимых навыках потенциальных сотрудников и передали портрет идеального кандидата. Это позволяет Центру занятости эффективнее подбирать подходящих претендентов из собственной базы мотивированных соискателей под наши потребности. Прямо на площадке специалисты центра проводят собеседования с десятками кандидатов. Они проводят предварительную подготовку соискателей: помогают адаптировать резюме под предлагаемые вакансии и подготовиться к итоговому интервью. Таким образом, мы приобретаем высококвалифицированных специалистов и одновременно помогаем трудоустроить жителей столичного региона.
Мы с Центром занятости регулярно обмениваемся опытом, передаем экспертизы по подбору кандидатов, которые должны соответствовать профилю должности и корпоративной культуре банка. Мы рады сотрудничеству со столичным центром «Моя работа» и видим в этом большую пользу и перспективы развития.