Компания наградила лучших сотрудников за выполнение инвестиционной программы
Ведущими на церемонии награждения стали сотрудники «Макфы». Директор по качеству Надежда Килунова и директор по продажам Константин Попов
Фото: АО «МАКФА»
Ведущими на церемонии награждения стали сотрудники «Макфы». Директор по качеству Надежда Килунова и директор по продажам Константин Попов
Фото: АО «МАКФА»
Два с половиной года назад «Макфа» объявила о начале реализации масштабной инвестиционной программы технического перевооружения производственных и логистических мощностей. Заявка была сделана серьезная: запустить новые макаронные линии, мельницу, линию по упаковке круп, котельную, и построить логистический комплекс - флагманский проект. На сегодняшний день инвестпрограмма практически завершена, осталось в первом полугодии будущего года ввести в эксплуатацию логокомплекс.
Основной движущей силой инвестиционной программы стали сотрудники «Макфы», которым пришлось реализовывать проекты в непростых условиях. По сути, выполнение инвестпрограммы стало для коллектива «Макфы» своего рода вызовом и испытанием на прочность, поскольку ситуация менялась едва ли не ежедневно.
Антон Белоусов, управляющий компанией «Макфа»: «Мы в очередной раз проявили себя как профессиональная слаженная дружная команда
Фото: АО «МАКФА»
Антон Белоусов, управляющий компанией «Макфа»: «Мы в очередной раз проявили себя как профессиональная слаженная дружная команда
Фото: АО «МАКФА»
- Мы в очередной раз проявили себя как профессиональная слаженная дружная команда, - говорит управляющий компанией «Макфа» Антон Белоусов. - Многое пришлось делать дистанционно, активно развивать направление цифровизации бизнес-процессов. Коллеги искали и находили интересные и нестандартные варианты решения возникавших вопросов, а таковых было немало. – Поэтому было принято решение отметить сотрудников, внесших самый весомый вклад в выполнение инвестиционной программы и других внутренних проектов, направленных на улучшение эффективности компании.
На днях в торжественной обстановке «Макфа» наградила лучших сотрудников. 195 человек отмечены компанией финансово и награждены почетными грамотами, в том числе Министерства сельского хозяйства России, Министерства сельского хозяйства Челябинской области, Законодательного Собрания Южного Урала и администрации Челябинска.
Главный механик Максим Давидчук на пробном запуске линии Buhler. Большую часть инвестпрограммы сотрудники «Макфы» выполняли в условиях пандемии
Фото: АО «МАКФА»
Главный механик Максим Давидчук на пробном запуске линии Buhler. Большую часть инвестпрограммы сотрудники «Макфы» выполняли в условиях пандемии
Фото: АО «МАКФА»
Команда главного механика Максима Давидчука занималась процессом монтажа и наладки и макаронных линий Buhler и Fava на Рощинской производственной площадке. Сейчас на новых линиях компания может производить 44 тыс тонн короткорезанных макаронных изделий – наиболее любимых и востребованных у покупателей.
- У нас творческий труд, - рассказывает Максим. – Это только кажется, что оборудование – просто железо, но это не так – приложил руки, голову, и вот оно уже ожило, как живой организм, начался выпуск продукции.
Андрей Якунин, технолог макаронной мельницы «Макфа»: «Мы работаем на продовольственную безопасность страны»
Фото: АО «МАКФА»
Андрей Якунин, технолог макаронной мельницы «Макфа»: «Мы работаем на продовольственную безопасность страны»
Фото: АО «МАКФА»
О любимой работе технолог макаронной мельницы Андрей Якунин может рассказывать часами. Он действительно знает о производстве макаронной крупки практически все и щедро делится знаниями с гостями «Макфы», когда приезжают экскурсионные группы. Андрей один из лучших экскурсоводов компании. Но это своего рода хобби. Андрей – специалист высочайшего класса, на «Макфе» работает четверть века, и его вклад в пуск нового производственного объекта макаронной мельницы Ocrim – весьма значителен.
- Мы отслеживаем технологические новинки, и если видим, что есть технология, поднимающая планку производства крупки еще выше – внедряем ее на «Макфе». В нашей компании делают все возможное для того, чтобы россияне получали качественную продукцию, и работаем на продовольственную безопасность страны.
Внимательное и бережное отношение к сотрудникам и их семьям - одна из основ, на которых держится «Макфа». Команда компании на «Гонке героев»
Фото: АО «МАКФА»
Внимательное и бережное отношение к сотрудникам и их семьям - одна из основ, на которых держится «Макфа». Команда компании на «Гонке героев»
Фото: АО «МАКФА»
Внимательное и бережное отношение к сотрудникам и их семьям - одна из основ, на которых держится «Макфа». В компании действует несколько социальных программ, число которых постоянно расширяется. В уходящем году запущена программа ДМС - добровольного медицинского страхования. На протяжении последних пятнадцати лет выплачивается тринадцатая заработная плата. Заботятся о детях сотрудников – для ребятишек работают специальные соцпрограммы. На «Макфе» уверены, что это дети - это будущее, в которое надо вкладывать сегодня.
АО «МАКФА»
Реклама