В отсутствии мотивации на работе признались 15% респондентов из Краснодара. Исследование провел рекрутинговый портал «Работа.ру».
Каждый пятый житель города признался, что в работе его вдохновляет только зарплата. Для 11% опрошенных мотиватором является достижение поставленных целей. От процесса работы получают удовольствие 8% краснодарцев. Атмосфера в коллективе вдохновляет 4% работающих жителей Краснодара.
«Значимость такого мотивирующего фактора, как общение с людьми, в условиях отмены удаленки заметно снизилась»,— отметили исследователи.
Возможность общения с людьми мотивирует 7% опрошенных. Самореализация является для 3% фактором мотивации. Другие источники вдохновения набрали 18% голосов. К ним относятся подходящий график, возможность удаленной работы, стабильность, перспективы и благодарность клиентов.
Деньги чаще всего мотивируют мужчин. Женщины чаще называли возможность помогать другим и атмосферу в коллективе главными мотивирующими факторами работы.
Читайте нас в Telegram 