Краевые власти намерены ввести новые стимулирующие выплаты для медиков. Это позволит привлечь специалистов в 17 муниципалитетов, в больницах которых не хватает врачей и фельдшеров. Об этом сообщает пресс-служба краевого правительства.
Возможность новых выплат обсуждалась в ходе совещания главы региона Дмитрия Махонина с региональным минздравом по вопросам обеспечения кадрами медучреждений. По словам губернатора, в настоящее время учреждения здравоохранения получают современное оборудование и медтехнику, проводятся капитальные ремонты помещений, строятся поликлиники, ФАПы и другие объекты. «Но основная проблема заключается в обеспечении кадрами. Имеется дефицит врачей. Он ниже, чем в среднем по стране, тем не менее нам необходимо привлечь еще более 900 специалистов. Что касается среднего медицинского персонала (медсестер и фельдшеров), то здесь показатель по региону ниже среднероссийского: требуется привлечь около 1,5 тыс. человек», – подчеркнул Дмитрий Махонин.
По данным краевого минздрава, в 17 муниципалитетах Прикамья в настоящее время дефицит врачей ощущается особенно остро. В них на 10 тыс. проживающего населения показатель обеспеченности врачами составляет менее 20 при среднекраевом уровне 37,3. Наиболее высокий недостаток среднего медицинского персонала имеется в Перми: там показатель обеспеченности ниже среднего по региону.
«Считаем, что в территориях, где дефицит медицинских работников ощущается наиболее остро, необходимо предусмотреть дополнительные разовые выплаты для специалистов помимо средств в рамках программ «Земский врач» и «Земский фельдшер». Это может стать хорошим стимулом для медиков, чтобы они ехали работать туда, где они наиболее нужны. Также мы предлагаем в краевом бюджете предусмотреть средства на аренду жилья примерно для 200 медицинских сестер и фельдшеров, работающих в территориях с острым дефицитом кадров», – заявил депутат заксобрания Вячеслав Григорьев.
По словам главы краевого минздрава Анастасии Крутень, это предложение учтено в проекте программы «Медицинские кадры Пермского края». «В рамках программы предлагается с 2022 года предоставлять дополнительные разовые выплаты вновь прибывшим в территории для работы врачам и фельдшерам, а также выпускникам ПГМУ и медицинских колледжей. До 2 млн руб. будут получать приехавшие в территории, в которых живет до 50 тыс. человек, в медучреждения в более крупных населенных пунктах – по 1 млн руб.», – пояснила министр. В случае принятия программы в следующем году ею смогут воспользоваться от 40 до 50 врачей и фельдшеров, устраивающихся на работу в подведомственные минздраву медучреждения Чердынского, Гремячинского, Кизеловского, Губахинского, Александровского, Горнозаводского, Косинского, Суксунского, Соликамского, Чернушинского, Ильинского, Куединского, Юсьвинского, Юрлинского, Ординского, Оханского округов и ЗАТО Звездный.
Губернатор Дмитрий Махонин поддержал предложения о дополнительных мерах стимулирования для медицинских работников.