В Челябинской области общее количество вакансий в июле выросло на 12% по сравнению с июнем. Наибольший рост числа предложений наблюдался в профессиональной сфере «Туризм, гостиницы, рестораны», где число вакансий в июле выросло на 85%, сообщает HeadHunter. Также значительный прирост показала сферы «Спорт, фитнес, красота» – 66% и «Домашний персонал» – 62%.
По словам экспертов hh.ru, несмотря на то, что туристическая и ресторанная отрасли постепенно начали восстанавливаться, о полной нормализации ситуации пока говорить рано. «Июльский всплеск не компенсировал падение прошлых месяцев: если сравнить январь-июль 2020 года с аналогичным периодом прошлого года, то мы увидим, что количество вакансий в «Туризме, гостиницах, ресторанах» сократилось на 13%, а в «Спорте, фитнесе, красоте» - на 11%. В целом по общему числу открытых в июле вакансий обе сферы – далеко не в лидерах»,– отмечает руководитель пресс-службы hh.ru Урал Анна Осипова.
В десятку сфер, показавших наибольший прирост числа вакансий в июле по сравнению с июнем, вошли также «Наука, образование» (+55%), «Искусство, развлечения, масс-медиа» (+44%), «Автомобильный бизнес» (+38%), «Административный персонал» (+34%), «Инсталляция и сервис» (+30%), «Страхование» (+28%) и «Управление персоналом» (+24%). Падение показали «Медицина, фармацевтика» – на 29% к июню и «Госслужба, НКО» – на 3%. При этом «Медицина, фармацевтика» входит в десятку по общему числу открытых вакансий в июле, на эту сферу приходилось 8% от всех предложений в регионе.