В государственном совете Удмуртии прошло совещание, где обсуждались мероприятия по повышению МРОТ до уровня прожиточного минимума. На нем решили рассмотреть возможности изменения системы оплаты труда в республике, которые бы обеспечивали дифференциацию в оплате труда; проанализировать возможность увеличить должностные оклады муниципальным депутатам, муниципальным служащим и другим работникам местного самоуправления.
Этому предшествовало обсуждение следующих проблем — уровень заработной платы квалифицированных работников стал приравнен к уровню заработной платы работников без квалификации. Кроме того, представители Глазовского района заметили текучесть кадров из-за низких окладов.
Также на совещании главный государственный инспектор труда в Удмуртии Светлана Шевкунова рассказала, что по итогам восьми месяцев 2018 года контрольно-надзорных мероприятий в медучреждениях в адрес ведомства поступило 94 обращения граждан по вопросам незаконного перевода младшего медицинского персонала из категории медицинского в прочий персонал, низкой оплаты труда, уравнивания размеров заработной платы среднего и младшего медицинского персонала, снижения размеров стимулирующих выплат, изменения режима работы. «Выявлены также нарушения по оплате труда, в том числе неоплата сверхурочной работы сотрудников, несвоевременная оплата отпуска и пособия по беременности и родам»,— сообщает пресс-служба госсовета Удмуртии.