Служба исследований портала HeadHunter провела опрос среди сотрудников кубанских компаний, с целью выяснить, какие эмоции они испытывают при поиске работы и чем они вызваны. Более половины соискателей Краснодарского края испытывают вдохновение от новых карьерных перспектив и изменений как таковых (53%). Меньше всего радости испытывают при смене работы жители Вологодской области (32%) и Алтайского края (36%), а больше всего - Ульяновской, Калининградской, Волгоградской и Липецкой областей (63%). 27% испытывают страх перед завтрашним днем, 24% - неуверенность в себе, столько же (24%) - стресс. У 22% в процессе поиска работы снижается самооценка. Среди мужчин больше тех, кто испытывает вдохновение, а вот женщины чаще угнетены необходимостью искать работу. Если сравнивать соискателей по возрасту и опыту, то жители края до 35 лет испытывают в процессе поиска в целом больше эмоций, чем более опытные сотрудники. Это касается как позитивных, так и негативных переживаний. С возрастом соискатели спокойнее относится к изменениям в карьере, осознавая свою ценность на рынке труда. Больше всего жители Кубани опасаются долгого поиска работы (41%), 34% - встречи с мошенниками, 31% боятся отсутствия интересных предложений, 26% - неудачного поиска, а 24% - что у них закончатся деньги. При этом женщины больше мужчин подвергаются различным страхам, лишь у 13% из них нет никаких опасений, среди мужчин таких 18%. Также женщины чаще переживают, что в новом коллективе им встретятся неприятные коллеги или начальник (17% против 9% и 13% против 9% соответственно). Такие опасения появились на основе личного опыта (61%) и лишь у 13% из-за рассказов друзей или знакомых. Молодежь до 35 лет испытывает больше разнообразных опасений в поиске работы, чем их более опытные коллеги.