В 2015 году на Кубани установлено 26 тыс. квот для трудоустройства различных категорий населения, сообщила пресс-служба администрации Краснодарского края. Квоты установлены в соответствии с законом «О квотировании рабочих мест в Краснодарском крае» 4,715 тыс. организациям региона. В том числе, почти 14,2 тыс. квот - для инвалидов, а также свыше 11,8 тыс. квот для молодежи и других категорий населения. По информации краевого департамента труда и занятости, на 1 февраля нынешнего года в крае на квотируемых рабочих местах трудились почти 14,5 тыс. человек. Из них более 11,2 тыс. - инвалиды, порядка 2,5 тыс. - молодежь до 20 лет, более 360 граждан, освободившихся из мест лишения свободы и 330 человек, прошедших курс лечения и реабилитации от наркомании и алкоголизма.
Краевым законом «О квотировании рабочих мест» организациям с числом работников от 35 человек установлена квота для приема на работу инвалидов в размере 2 %, а также 2% - для граждан испытывающих трудности в поиске работы. К этой категории относится молодежь в возрасте от 14 до 18 лет; граждане, имеющие среднее профессиональное образование и ищущие работу впервые, а также бывшие осужденные и граждане, излечившиеся от наркомании и алкоголизма. Работодатели, не выполняющие нормы краевого закона, рискуют попасть в ряды правонарушителей и заплатить штраф в размере от 5 до 10 тыс. руб.