В полиции должна появиться новая должность –– политрук, считают в Общественной палате. Он будет следить за моральной обстановкой в коллективе. Воспитанием кадров стоит заниматься до приема на работу, считают эксперты: не факт, что политработник сможет воздействовать на полицейских.
За нравственностью полицейских будут следить политруководители. Как сообщает "РБК daily", правозащитники из Общественной палаты предлагают ввести эту должность в МВД для выявления беспредельщиков в силовом ведомстве. По замыслу инициаторов, офицеры на новой должности будут ответственны за нравственное воспитание подчиненных, это поможет исключить пытки и другие правонарушения со стороны полицейских.
После того, как вскрылись события в ОВД "Дальний" в Казани, ввести надзорную должность в полиции стало просто необходимо, считает лидер движения "Сопротивление", член Общественной палаты Ольга Костина.
"В предыдущие годы, даже в советские, все-таки замруководителя отдела по кадровой политике был человек, который не просто оформлял на работу либо увольнял с нее, а был человеком, который вообще следил за моральной ситуацией в коллективе. Это, как правило, человек в возрасте, хорошо подготовленный, который знал досконально все привычки, все трудности, все сомнения своих сотрудников и вовремя был в состоянии заметить какие-то процессы деформации, которые там происходили. Я думаю, что если подобного рода работу вернуть, подготовив этих людей, тоже их периодически переаттестовывая, то хотя бы таких чудовищных эксцессов, которые мы видели в "Дальнем", удастся избежать или вовремя заметить", –– отметила она.
Сегодня в Общественной палате эта и другие инициативы будут обсуждаться на экстренном заседании, посвященном проблемам полиции. Глава Центра правовой и психологической помощи в экстремальных ситуациях Михаил Виноградов в течение многих лет руководил социальной службой психофизиологического отбора и контроля. По мнению эксперта, организовать работу политруководителя в полиции будет несложно.
"К полицейскому теперь психолога не приставишь, а вот если будет в подразделении человек, отвечающий за психологический климат, наблюдающий, как себя ведут господа полицейские в обыденной жизни и кого направлять в психологу, это должен делать, давайте назовем его по-старому, политработник. Организовать это будет нетяжело. Туда должны пойти люди с юридическим, педагогическим образованием. На одно подразделение вполне хватит одного политработника", –– заключил он.
Кадровые решения, которые предлагают правозащитники, должны учитываться уже при приеме на работу. Когда полицейский принят на службу, работа с политруководителем не будет эффективной, полагает адвокат, бывший следователь МВД Павел Зайцев.
"Я считаю что это бессмысленно. Можно ввести эту должность только для того, чтобы был человек, на которого можно было бы списать какие-то огрехи руководителя. Воспитывать их, когда они уже пришли на работу, на службу в МВД, бесполезно. Нужно воспитывать до этого и отсеивать при принятии на работу, выявлять его нравственные взгляды, пристрастия и делать вывод, нужен ли такой сотрудник", –– пояснил он.
Ранее общественные организации выдвинули идею создать специальное подразделение в рамках Следственного комитета, которое будет расследовать все факты применения пыток и нарушения дисциплины в полиции.