22 апреля 1996 года #40-ФЗ
О повышении минимального размера оплаты труда
Статья 1. Установить минимальный размер оплаты труда с 1 апреля 1996 года в сумме 75 900 рублей в месяц.
Статья 2. Минимальный размер оплаты труда, установленный статьей 1 настоящего Федерального закона, вводится:
организациями, финансируемыми из бюджетных источников, — за счет средств соответствующих бюджетов;
другими организациями — за счет собственных средств.
Статья 3. Стипендии студентам образовательных учреждений высшего профессионального образования, учащимся образовательных учреждений среднего профессионального образования и начального профессионального образования, аспирантам, обучающимся с отрывом от производства в аспирантуре образовательных учреждений высшего профессионального образования и научно-исследовательских учреждений, соответствующие пособия и другие социальные выплаты устанавливаются исходя из определенного статьей 1 настоящего Федерального закона минимального размера оплаты труда.
Статья 4. Расходы, связанные с выплатами, предусмотренными статьей 3 настоящего Федерального закона, производятся за счет действующих источников их финансирования.
Статья 5. Исчисление налогов, сборов и иных платежей, осуществляемое в соответствии с законодательством в зависимости от минимального размера оплаты труда, производится исходя из установленного статьей 1 настоящего Федерального закона минимального размера оплаты труда.
Статья 6. Признать утратившим силу Федеральный закон "О повышении минимального размера оплаты труда" от 1 ноября 1995 года #1590-ФЗ (Собрание законодательства Российской Федерации, 1995, #45, ст. 4235).
Статья 7. Настоящий Федеральный закон вступает в силу с 1 апреля 1996 года, за исключением статьи 5, которая вводится в действие со дня официального опубликования настоящего Федерального закона.
Президент Российской Федерации
Б. Ельцин
--------------------------------------------------------
КОММЕНТАРИЙ к Федеральному закону о минимальной зарплате
Итак, парламент и президент приняли решение о повышении минимальной заработной платы на 12 650 рублей (ранее она составляла 63 250 рублей), причем задним числом — с 1 апреля 1996 года (официальная публикация закона состоялась лишь 24 апреля).
Противоречия Конституции здесь на сей раз нет: положение плательщиков основных налогов не ухудшается. Однако радоваться введению нового минимума задним числом им также вряд ли придется.
Очевидно выигрывают те, кто от государства деньги получает: пенсионеры, граждане, получающие пособия, и студенты-аспиранты. Те же, кто государству деньги отдает, могли бы выиграть (многие налоговые льготы зависят от размера минимальной зарплаты), но не выиграют.
В законе четко оговорено (статья 7), что для уплаты налогов новая минимальная зарплата будет действовать лишь со дня официального опубликования закона, т. е. с 24 апреля. В этом основное отличие нынешнего закона от множества других ему предшествовавших.
Таким образом, только с 24 апреля можно рассчитывать по-новому все налоговые обязательства, выплаты и вычеты, увязанные законом с минимальной зарплатой. Например, при расчете подоходного налога от ее размера зависит величина ежемесячных вычетов из облагаемого дохода (по одному минимуму на себя, каждого ребенка и иждивенца), необлагаемого дохода от продажи имущества, дохода в виде подарков фирм и материальной помощи. От минимума также прямо зависят и размеры налогов на наследство и дарение (чем больше минимум, тем меньше платить).