Кадры в металлургии: от школы к вузу

Как реализуется HR-стратегия Объединенной металлургической компании

Объединенная металлургическая компания (ОМК) и правительство Нижегородской области вышли на новый уровень партнерства в подготовке кадров для профильных производств: на базе Выксунского металлургического колледжа имени А. А. Козерадского (ВМК) стороны создают образовательно-производственный кластер металлургической отрасли. Проект предусматривает быструю и качественную подготовку рабочих кадров, максимально приближенную к задачам производств. Те же принципы лежат в основе долгосрочной HR-стратегии ОМК, ориентированной на профориентационные программы и комплексную подготовку персонала от школы к вузу.
)