Инвесторы ищут людские ресурсы
Дефицит квалифицированных кадров в Ленобласти вынуждает инвесторов либо выбирать другие регионы для реализации своих проектов, либо самостоятельно готовить специалистов. Законодатели пока не знают, как решить проблему госзаказа в образовании. Чиновники тем временем ищут способы взаимодействия с бизнесом, чтобы обеспечить новые предприятия кадрами.
Примерно треть персонала Тихвинского вагоностроительного завода составляют иногородние сотрудники из 50 областей России
Фото: Фото ИТАР-ТАСС